Il progetto UE Improving Measurement of Public Support to Personal and Household Services (IMPact) è stato lanciato nel 2014 con l’ambizioso obiettivo di realizzare una Guida europea comune ed esaustiva che agevolasse gli Stati membri nel migliorare la valutazione e il monitoraggio degli effetti macroeconomici delle loro misure a favore dei servizi alla persona e alla famiglia. Il progetto si è pertanto soffermato su vari temi, illustrati qui di seguito, ex ante ed ex post: creazione di posti di lavoro, passaggio dall’economia sommersa all’economia formale, creazione netta di posti di lavoro, sostenibilità/livello ottimale degli investimenti pubblici e utile sui capitali investiti; si tratta degli aspetti segnalati nel 2012 dalla Commissione europea come i più problematici all’interno dell’opera di controllo delle politiche mirate ai settori SPF. L’obiettivo a lungo termine del progetto è assistere le autorità pubbliche nel modellare politiche che rispondano al meglio alle loro esigenze e ai loro obiettivi.

La ricerca, sia teorica sia basata su dati di fatto, condotta dai partner del progetto ha portato alla stesura di questa Guida di introduzione e monitoraggio delle politiche a favore dei SPF. Lo scopo della guida è assistere le autorità pubbliche nella progettazione di misure in materia di SPF e nel monitoraggio dei loro effetti occupazionali e di budget, aiutandole inoltre a valutare le politiche in essere e a modellarne di nuove. In questo senso, la guida potrebbe rivelarsi interessante non solo per le autorità pubbliche, ma anche per altri stakeholder (quali ONG e federazioni) coinvolti nel processo di introduzione delle politiche SPF.

La guida fornisce infatti vari tipi di informazioni, facilmente consultabili: basi teoriche, strumenti analitici, evidenze di politiche SPF già in essere e indicazioni di politica. Invita i lettori a riflettere sulle politiche considerandole secondo cinque aspetti principali: fondamenta e caratteristiche, adozione, monitoraggio e valutazione.

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This publication is supported by the European Union Programme for Employment and Social Solidarity – PROGRESS (2007-2013). This programme is implemented by the European Commission. It was established to financially support the implementation of the objectives of the European Union in the employment, social affairs and equal opportunities area, and thereby contribute to the achievement of the Europe2020Strategy goals in these fields. The seven-year Programme targets all stakeholders who can help shape the development of appropriate and effective employment and social legislation and policies across the EU-27, EFTA-EEA and EU candidate and pre-candidate countries.

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